IRIS
FALSONE, MAURIZIO
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 3.604
AS - Asia 540
NA - Nord America 520
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 255
SA - Sud America 50
AF - Africa 9
Totale 4.978
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Nazione #
IT - Italia 3.506
US - Stati Uniti d'America 488
SG - Singapore 283
CN - Cina 114
FR - Francia 62
VN - Vietnam 48
BD - Bangladesh 34
BR - Brasile 31
HK - Hong Kong 25
CA - Canada 16
DE - Germania 13
GB - Regno Unito 12
MX - Messico 11
JP - Giappone 7
AR - Argentina 6
ID - Indonesia 5
MY - Malesia 5
CO - Colombia 3
EC - Ecuador 3
KE - Kenya 3
PY - Paraguay 3
TH - Thailandia 3
ZA - Sudafrica 3
CH - Svizzera 2
CL - Cile 2
FI - Finlandia 2
IN - India 2
IQ - Iraq 2
JO - Giordania 2
NP - Nepal 2
PA - Panama 2
UA - Ucraina 2
AL - Albania 1
AZ - Azerbaigian 1
BA - Bosnia-Erzegovina 1
CG - Congo 1
DO - Repubblica Dominicana 1
ES - Italia 1
HN - Honduras 1
IE - Irlanda 1
JM - Giamaica 1
KR - Corea 1
KZ - Kazakistan 1
NL - Olanda 1
PE - Perù 1
PK - Pakistan 1
PS - Palestinian Territory 1
SA - Arabia Saudita 1
SC - Seychelles 1
SN - Senegal 1
SY - Repubblica araba siriana 1
TW - Taiwan 1
VE - Venezuela 1
Totale 4.723
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Città #
Genova 1.505
Genoa 927
Rapallo 597
Vado Ligure 329
San Jose 210
Singapore 164
Lauterbourg 47
Ashburn 39
Bordighera 33
Milan 30
Hong Kong 21
New York 19
Santa Clara 13
Hanoi 12
Beijing 11
Rome 11
Council Bluffs 10
Ho Chi Minh City 10
Frankfurt am Main 9
Los Angeles 8
Basingstoke 7
Miami 7
Naples 7
Tokyo 7
Dallas 6
Mexico City 6
San Francisco 6
Figino 5
Florence 5
Phoenix 5
Chicago 4
Kansas City 4
Padua 4
Tianjin 4
Turin 4
Windsor 4
Atlanta 3
Brooklyn 3
Cagliari 3
Can Tho 3
Dhaka 3
Nova Itarana 3
Panama City 3
Surabaya 3
São Paulo 3
Amman 2
Bari 2
Benito Juarez 2
Bergamo 2
Bologna 2
Buenos Aires 2
Buffalo 2
Campinas 2
Cardiff 2
Charlotte 2
Cincinnati 2
Durham 2
Edmonton 2
Guangzhou 2
Haiphong 2
Helsinki 2
Kuala Lumpur 2
Montreal 2
Nairobi 2
Ninh Bình 2
Nuremberg 2
Orem 2
Pensacola 2
Philadelphia 2
Quảng Ngãi 2
Rio de Janeiro 2
Santiago 2
Seattle 2
South Jordan 2
Springfield 2
Topeka 2
Toronto 2
Zurich 2
Acireale 1
Alfenas 1
Almaty 1
Altino 1
Ancona 1
Araguari 1
Asunción 1
Athol 1
Baghdad 1
Baltimore 1
Bangkok 1
Basra 1
Bellflower 1
Boise 1
Bolivar 1
Borgomanero 1
Boulder 1
Brazzaville 1
Bình Dương 1
Bạc Liêu 1
Bắc Ninh 1
Cabo Frio 1
Totale 4.205
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Nome #
Il contratto collettivo e l'insostenibile leggerezza della sua esigibilità 165
Le verità nascoste nel Palazzaccio (recensione su "Quasi saggio" di P. Curzio. Bari, Cacucci, 2017) 107
I rapporti di lavoro a termine nelle pubbliche amministrazioni (commento all’art. 57 d.lgs. n. 151/2001) 106
Licenziamento ed esclusione del lavoratore socio di cooperativa: la “terza via” delle sezioni unite 106
Il lavoro c.d. agile come fattore discriminatorio vietato 105
La discriminazione della lavoratrice part time in ambito previdenziale: le lacune dell’ordinamento UE in materia di lavoro non standard colmate dal divieto di discriminazione di genere 105
L’assegnazione temporanea del dipendente pubblico ex art. 42-bis del d. lgs. n. 151 del 2001: diritto soggettivo, interesse legittimo (di diritto privato) o mera aspettativa? 103
Le società controllate da enti pubblici e il principio del divieto di “conversione” dei rapporti di lavoro a termine illegittimi 103
La ricerca della volontà delle parti in caso di conflitto fra contratti collettivi di diverso livello: un approccio da approfondire o un cul­-de-­sac? 102
I rapporti di lavoro nelle imprese esercitate da enti pubblici - art. 2093 102
Il campo di applicazione dello statuto dei lavoratori (sub art. 35 l. 300/1970) 99
Il principio di non discriminazione vale anche per il diritto allo studio dei lavoratori a tempo determinato 98
Effettività, equivalenza e clausola di non regresso: la prima applicazione in un caso di discriminazione per età 98
Dalle clausole di tregua alla esigibilità: Di nuovo l'obbligo implicito di pace sindacale? // From no-strike clauses to "enforceability": Towards the reintroduction of the duty to maintain industrial peace? 96
I permessi retribuiti per motivi di studio previsti dalla contrattazione collettiva spettano anche ai lavoratori a tempo determinato (Cassazione Sezione lavoro, 17 febbraio 2011) [commento a] 94
La disciplina del lavoro accessorio. Le norme di rinvio ai contratti collettivi. Il superamento del contratto a progetto. Il superamento dell’associazione in partecipazione con apporto di lavoro. La stabilizzazione dei co.co.co. anche a progetto e di persone titolari di partita IVA. Le abrogazioni. Le norme transitorie. La copertura finanziaria e la clausola di salvaguardia (commento agli artt. da 48 a 57 d.lgs. n. 81/2015) 94
Tecnica rimediale e art. 28 dello statuto dei lavoratori 92
I rinvii alla contrattazione collettiva nel decreto legislativo n. 81/2015 91
Il campo di applicazione della disciplina applicazione al “contratto a tutele crescenti” (commento all’art. 1 d.lgs. n. 23/2015), 91
Nuova occupazione e interesse ad una pronuncia reintegratoria 90
Gli istituti di patronato (sub art. 12 l. 300/1970) 88
Le piccole imprese e le organizzazioni di tendenza (commento all’art. 9 d.lgs. n. 23/2015) 88
Il deposito dei contratti collettivi aziendali o territoriali (commento all’art. 14 d.lgs. n. 151/2015) 88
Gli istituti di patronato (commento all’art. 12 l. n. 300/1970) 88
L'esclusione e il licenziamento del socio lavoratore di cooperativa: le sezioni unite fanno discutere ma non dirimono i contrasti [Nota a sentenza: Cass., sez. un., 20 novembre 2017, n. 27435] 87
I rapporti di lavoro nelle imprese pubbliche: la tendenza espansiva del diritto “speciale” 87
Il campo di applicazione dello statuto dei lavoratori (commento all’art. 35 l. n. 300/1970) 86
Commento all’art. 7 della l. n. 146/1990 85
Le prestazioni aggiuntive e il diritto di sciopero 85
Il lavoro parasubordinato organizzato dal committente 84
Le imprese esercitate da enti pubblici (commento all’art. 2093 cod. civ.) 84
Il licenziamento per soppressione del posto di lavoro è illegittimo se comminato in seguito ad un precedente demansionamento illecito 82
La Corte di giustizia interviene in tema di periodo minimo di riposo giornaliero e di durata massima dell'orario settimanale di lavoro 82
La vendita dell'azienda - art. 2112 c.c. 82
Sul cd. obbligo di repêchage e la “dequalificazione contrattata” 81
L’offerta di conciliazione (commento all’art. 6 d.lgs. n. 23/2015) 81
L'infelice giurisprudenza in materia di controlli occulti e le prospettive del suo superamento 80
Jus variandi e ruolo della contrattazione collettiva 80
L'abbaglio del far da sé 80
Il potere sanzionatorio della commissione di garanzia alla prova dell'assenteismo da (presunta) protesta sindacale. 79
La disciplina delle prestazioni occasionali. Il libretto Famiglia. Il contratto di prestazione occasionale (commento all’art. 54 bis d.l. n. 50/2017) 79
Risarcimento del danno in caso di licenziamento illegittimo e rifiuto della proposta di riassunzione: un discutibile revirement della Cassazione 78
Un caso di disapplicazione della disciplina nazionale e le (problematiche) conseguenze sull'affidamento del privato e sulla certezza del diritto 78
Le deroghe al divieto di discriminazione per età: un pericoloso passe-partout? 78
Sul criterio di legittimazione attiva ex art. 28 St. lav. e sull’esigenza di aggiornarne l’interpretazione alla luce della Corte costituzionale n. 231/2013 77
La conciliazione ex art. 6 d. lgs. 23/2015 tra autonomia privata e incentivi statali 77
Prestazioni occasionali di tipo accessorio rese da particolari soggetti (sub artt. 70-74 d.lgs. 276/2003) 77
Le modifiche e le abrogazioni in materia di pari opportunità (commento agli artt. 42 e 43 d.lgs. n. 151/2015) 76
La discriminazione per età nella giurisprudenza recente della Corte di giustizia 74
Partecipazione e conflitto: i nessi e le finalità 74
Una pronuncia che mette in discussione la certificazione di un contratto a progetto (Tribunale di Bergamo, 20 maggio 2010) [Commento a] 73
Licenziamento e malattia: quale termine per impugnare il licenziamento per superamento del periodo di comporto? 72
Un caso di resilienza del contratto collettivo al sopraggiungere della disciplina legale peggiorativa 71
In tema di metodo di interpretazione degli atti negoziali e di titolarità dei rapporti di lavoro nell'ambito di un gruppo societario 70
L'interesse più ampio e collettivo è quello dell'impresa 69
Le dimissioni «qualificate» del dirigente in caso di «trasferimento di fatto» 66
Organizzazione sindacale e conflitto collettivo nella Polizia di Stato: a metà del cammino verso la libertà 65
Totale 4.978
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Categoria #
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book - libri 334
conference - conferenze 710
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2021/2022531 0 0 4 80 16 57 8 142 66 50 15 93
2022/2023717 66 54 5 82 79 157 0 70 149 6 42 7
2023/2024245 25 45 4 5 12 29 25 39 7 10 17 27
2024/2025687 3 74 27 44 161 39 52 86 13 32 72 84
2025/20261.251 99 47 36 88 173 165 272 61 110 104 56 40
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